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重庆康盛监理咨询有限公司2018年骨干员工培训圆满落幕 

      重视人才、爱护人才、留住人才、提升人才是我司的尊龙最新版的人才理念。为培养和提拔有潜质的骨干员工，帮助员工快速成长以及为公司后续发展做好优质人才储备，我司于2018年6月23日至2018年7月22日，由行政人事部主办牵头，公司各部门领导、技术负责人以及部分优秀总监、总代等参与授课的骨干员工培训会现已圆满落下帷幕。

    本次共有40名骨干员工参加培训，培训主要包括三项内容，分别是专业知识培训、户外拓展训练、分组结业成果汇报。本次培训还具有培训持续时间长，覆盖范围广，参与度高等特点。

    专业培训主要课程为《基坑安全管理常识及案例分析》、《地基与基础施工阶段监理工作问题与改进》及《精装修管理详解，管理动作》、《如何做好总监理工程师代表》等。通过以上的专业知识培训，一方面提升了骨干员工们的专业技术和管理知识；另一方面，帮助骨干员工们学到了分析和处理现场实际问题方法和技巧。在课后，骨干员工们纷纷表示本次培训让他们获益匪浅。

    为了加强团队建设，本培训还增设户外团队拓展活动。在此次户外拓展活动中，通过大家在烈日下徒步行走到达扎营点，并配合完成搭帐篷、准备晚餐、溯溪等活动，来锻炼员工的意志力、帮助员工展示自我、遇到苦难时不服输的拼搏精神、增强员工彼此间的信任感、培养员工团结协作的能力及团队凝聚力。

    课程最后由股东代表竹隰生、刘书红总经理分别讲授《监理行业的变革和发展与监理工程师的职业道德》和《公司的工程管理体系及当前工程项目存在的问题与改进》，让培训员工了解监理行业面临的发展现状和未来的发展方向，行业对员工的能力和素质要求，以及让大家学习如何加强团队建设的方法，强调了公司规范化管理和专业化发展，要求员工更专业和更加职业化。在员工的结业汇报中，分享了团队专业技术及管理知识和本期培训的收获、体会，较好的锻炼了员工团队协作、总结归纳和沟通表达能力。

    专业追求，永无止境！我们一直在学习的路上！